Chưa đề xuất ngày nghỉ bổ sung vào dự thảo Bộ luật Lao động (sửa đổi)

Đầu tư - Ngày đăng : 09:00, 03/07/2019

(BKTO) - Liên quan đến đề xuất thêm ngày nghỉ trong năm là ngày 27/7 theo dự thảo Bộ luật Lao động (sửa đổi), sau đó được rút lại, Thứ trưởng Bộ Lao động- Thương binh và Xã hội (LĐ-TB&XH) Doãn Mậu Diệp đã trao đổi với báo chí xoay quanh vấn đề này tại cuộc họp báo thông tin tình hình của ngành 6 tháng đầu năm diễn ra ngày 2/7, tại Hà Nội.


                
   

Quang cảnh buổi họp báo

   
Theo Thứ trưởng Doãn Mậu Diệp, Việt Nam là nước có số ngày nghỉ lễ ít, nhất là quãng thời gian dài từ 1/5 đến 2/9 hàng năm không có ngày nghỉ nên Bộ LĐ-TB&XH đã đề xuất nghỉ vào ngày 27/7. Tuy nhiên, do còn nhiều ý kiến khác nhau nên tại kỳ họp Quốc hội vừa qua, Bộ trưởng Bộ LĐ-TB&XH Đào Ngọc Dung đã xin rút đề xuất này.

Ông Diệp nói thêm: “Quốc hội yêu cầu khi có đề xuất mới cần có sự trưng cầu ý kiến rộng rãi và đánh giá tác động đầy đủ. Trong khi đó, thời gian từ nay tới khi tổ chức Kỳ họp lần thứ 8 của Quốc hội (tháng 10/2019) không còn nhiều. Chính vì thế, ban soạn thảo chưa có đề xuất mới về ngày nghỉ bổ sung nhằm thay thế cho đề xuất ngày 27/7 đã được rút lại”.
                
   

Thứ trưởng Doãn Mậu Diệp

   
Trước đó, trong phiên thảo luận tại hội trường Quốc hội ngày 12/6 về dự thảo Bộ luật Lao động (sửa đổi), việc đề xuất lấy ngày 27/7 làm ngày nghỉ lễ chung của cả nước theo tờ trình của Chính phủ, không nhận được sự đồng tình của phần đông đại biểu.

Đồng tình với việc cần có thêm một ngày nghỉ trong năm, các đại biểu Quốc hội cũng như nhiều ý kiến cũng đưa ra nhiều phương án khác nhau về việc lựa chọn này.

Tin và ảnh: NGUYỄN LỘC