 |
| Bộ Tư pháp đề xuấtđịnh mức biên chế công chức ngành Tư pháp - Ảnh minh họa: VGP |
Cụ thể, về định mức biên chế công chức tại Bộ Tư pháp, Dự thảo quy định, đối với các Vụ không có cấp phòng, có 1 biên chế công chức Vụ trưởng và tương đương; không quá 3 biên chế công chức Phó Vụ trưởng và tương đương.
Trường hợp đặc biệt có thể bố trí nhiều hơn 3 biên chế công chức do cấp có thẩm quyền quyết định, nhưng phải bảo đảm số lượng cấp phó bình quân của các đơn vị thuộc Bộ Tư pháp không vượt quá 3 biên chế công chức. Tổng số công chức của Vụ đạt tối thiểu 15 biên chế công chức.
Đối với các Vụ, Cục, Văn phòng, Thanh tra thuộc Bộ có cấp phòng, có 1 biên chế công chức Vụ trưởng và tương đương; không quá 3 biên chế công chức Phó Vụ trưởng và tương đương.
Trường hợp đặc biệt có thể bố trí nhiều hơn 3 biên chế công chức do cấp có thẩm quyền quyết định, nhưng phải bảo đảm số lượng cấp phó bình quân của các đơn vị thuộc Bộ Tư pháp không vượt quá 3 biên chế công chức.
Đối với lãnh đạo cấp phòng, có 1 biên chế công chức Trưởng phòng và tương đương. Phòng có từ 7-9 biên chế công chức được bố trí 1 Phó trưởng phòng; có từ 10-15 biên chế công chức được bố trí không quá 2 Phó trưởng phòng; có từ 16 biên chế công chức trở lên được bố trí không quá 3 Phó trưởng phòng.
Tổng số công chức các Vụ đạt tối thiểu 30 biên chế công chức; tổng số công chức của phòng đạt tối thiểu 7 biên chế công chức.
Dự thảo cũng quy định, đối với Tổng cục thuộc Bộ, có 1 biên chế công chức Tổng Cục trưởng; không quá 3 biên chế công chức Phó Tổng cục trưởng và tương đương.
Đối với các Vụ và tương đương thuộc Tổng cục, có 1 biên chế công chức Vụ trưởng và tương đương; Vụ thuộc Tổng cục có từ 15-20 biên chế công chức được bố trí không quá 2 cấp phó; có trên 20 biên chế công chức được bố trí không quá 3 cấp phó…./.
DIỆU THIỆN
