Nghị quyết các kỳ Đại hội Đảng toàn quốc, các nghị quyết chuyên đề, các chỉ thị, quy định về công tác cán bộ với chủ trương, chính sách, giải pháp đúng đắn, phù hợp thường xuyên được Đảng ban hành và tổ chức thực hiện trong thực tiễn. Điển hình như Nghị quyết Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ XIII khẳng định quyết tâm tập trung xây dựng đội ngũ cán bộ các cấp, nhất là cán bộ cấp chiến lược, cán bộ là người đứng đầu có đủ phẩm chất, năng lực và uy tín, ngang tầm nhiệm vụ. Nghị quyết Đại hội XIII cũng chủ trương không ngừng hoàn thiện chính sách phát hiện, trọng dụng nhân tài; có các cơ chế hợp lý để bảo vệ những cán bộ năng động, sáng tạo, dám nghĩ, dám làm; đồng thời, kiên quyết xử lý nghiêm minh những cán bộ vi phạm kỷ luật Đảng, pháp luật Nhà nước.
Tháng 6/2022, Đảng có Nghị quyết Trung ương 5 về tăng cường củng cố, xây dựng tổ chức cơ sở đảng và nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, đảng viên giai đoạn mới với nhiều giải pháp tích cực, trong đó nhấn mạnh việc xây dựng mối quan hệ mật thiết giữa tổ chức cơ sở đảng, cán bộ, đảng viên với nhân dân; lấy kết quả công việc, sự hài lòng, sự tín nhiệm của nhân dân làm tiêu chí quan trọng đánh giá chất lượng tổ chức cơ sở đảng, cán bộ, đảng viên. Bộ Chính trị (khóa XIII) cũng ban hành Quy định số 144-QĐ/TW ngày 09/5/2024, đề ra những chuẩn mực đạo đức cách mạng của cán bộ, đảng viên trong giai đoạn mới mà cán bộ, đảng viên của Đảng phải tuân theo. Đó là: Yêu nước, tôn trọng nhân dân, tuyệt đối trung thành với Đảng, với Tổ quốc; bản lĩnh, đổi mới, sáng tạo, hội nhập; cần, kiệm, liêm, chính, chí công vô tư; đoàn kết, kỷ cương, tình thương, trách nhiệm; gương mẫu, khiêm tốn, tu dưỡng, rèn luyện, học tập suốt đời.
Các chủ trương, chính sách, giải pháp về công tác cán bộ của Đảng luôn được toàn Đảng, cả hệ thống chính trị và các tầng lớp nhân dân đồng tình ủng hộ; trong đó đội ngũ cán bộ, đảng viên giữ vai trò chủ động, tiên phong, gương mẫu. Một trong những thành công nổi bật của công tác cán bộ những năm gần đây là chúng ta đã thực hiện tốt Chỉ thị số 05-CT/TW ngày 15/5/2016 của Bộ Chính trị (khóa XII) “Về đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh” và Kết luận số 01-KL/TW ngày 18/5/2021 của Bộ Chính trị (khóa XIII) “Về tiếp tục thực hiện Chỉ thị số 05-CT/TW của Bộ Chính trị (khóa XII)”. Theo đó, mỗi cán bộ, đảng viên không ngừng phấn đấu, nghiêm túc thực hiện trách nhiệm nêu gương trong mọi điều kiện, hoàn cảnh; trong tu dưỡng, rèn luyện phẩm chất đạo đức, lối sống, phong cách, tác phong, lề lối công tác. Người có chức vụ càng cao, cương vị càng lớn càng phải gương mẫu để quần chúng nhân dân noi theo.
Từng cán bộ phải thể hiện được sự vững vàng về tư tưởng, đúng đắn về quan điểm; dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm; hết lòng vì nước, vì dân. Đồng thời, mỗi cán bộ cần có phong cách lãnh đạo khoa học, dân chủ, sâu sát thực tiễn, thật sự là hạt nhân đoàn kết, quy tụ, tạo động lực, phát huy được trí tuệ tập thể trong lãnh đạo, chỉ đạo.
Vì vậy, công tác cán bộ của Đảng đã có nhiều đổi mới, chuyển biến tích cực, giành được những kết quả thiết thực. Dự thảo Báo cáo chính trị của Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XIII tại Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIV của Đảng đánh giá: Nhiệm kỳ qua, công tác xây dựng Đảng về cán bộ được đặc biệt chú trọng, có nhiều đổi mới, góp phần xây dựng toàn diện đội ngũ cán bộ các cấp, nhất là cán bộ cấp chiến lược. Đảng cũng nêu rõ công tác xử lý những cán bộ của Đảng vi phạm kỷ luật Đảng, pháp luật Nhà nước, nhất là đối với một số cán bộ cấp cao, kể cả lãnh đạo chủ chốt, đã được Đảng chỉ đạo chặt chẽ, nghiêm minh, kịp thời; việc kiện toàn nhân sự thay thế cũng được tiến hành nhanh chóng.
Nhìn chung, theo đánh giá của Đảng: Sau 40 năm đổi mới, đội ngũ cán bộ các cấp đã có bước trưởng thành, phát triển về nhiều mặt; chất lượng đội ngũ cán bộ ngày càng được nâng lên, góp phần thiết thực vào sự thành công của sự nghiệp đổi mới. Một trong những bài học mang tầm lý luận sâu sắc mà Đảng rút ra là: Phải đẩy mạnh xây dựng và chỉnh đốn Đảng cũng như hệ thống chính trị tinh, gọn, mạnh, hiệu năng, hiệu lực, hiệu quả, trong sạch, vững mạnh toàn diện; kiên quyết, kiên trì đấu tranh phòng, chống tham nhũng, lãng phí, tiêu cực.
Đảng cũng cần chú trọng, tập trung xây dựng đội ngũ cán bộ các cấp, nhất là cấp chiến lược đủ phẩm chất, năng lực, uy tín, ngang tầm nhiệm vụ và phải nêu cao trách nhiệm, vai trò tiên phong, gương mẫu của cán bộ, đảng viên trước nhân dân. Chỉ có như vậy, chúng ta mới có thể có sức mạnh to lớn đúng như Đảng ta và lãnh đạo của Đảng khẳng định: “Một đảng cách mạng chân chính có đường lối đúng, có tổ chức chặt chẽ, có đội ngũ cán bộ, đảng viên trong sạch, gương mẫu, tận tụy, gắn bó máu thịt với nhân dân, được nhân dân ủng hộ, thì đảng đó có sức mạnh vô địch, không thế lực nào ngăn cản nổi trên con đường dẫn dắt dân tộc đi lên”.
Bước vào thời kỳ phát triển mới của đất nước, công tác cán bộ của Đảng càng đòi hỏi cần có sự quan tâm, chú trọng hơn. Dự thảo Báo cáo chính trị của Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XIII tại Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIV của Đảng xác định: “Chú trọng xây dựng Đảng về cán bộ, tập trung xây dựng đội ngũ cán bộ các cấp, trọng tâm là cấp chiến lược và cấp cơ sở, nhất là người đứng đầu; tăng cường bảo vệ chính trị nội bộ”. Trong quá trình tiến hành đại hội Đảng các cấp tiến tới Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIV của Đảng, Đảng luôn đặt ra yêu cầu cao với công tác cán bộ và đội ngũ cán bộ, theo tinh thần: “Nhân sự phải bảo đảm phẩm chất - năng lực - uy tín - liêm chính - hiệu quả; kiên quyết không để lọt người chạy chức, chạy quyền, tham nhũng, tiêu cực, không có chí tiến thủ, dĩ hòa vi quý; đề cao nêu gương người đứng đầu, trọng dụng thực tài, bố trí đúng người, đúng việc, đúng lúc.”
Bằng nghĩa vụ, trách nhiệm, tình cảm rất cao với Tổ quốc, Đảng và nhân dân, mỗi cán bộ, đảng viên phải không ngừng rèn luyện, phấn đấu, đổi mới, sáng tạo, đột phá, gương mẫu thực hiện nhiệm vụ được giao; đặt lợi ích chung lên trên hết và sẵn sàng dũng cảm hy sinh để đất nước phát triển giàu mạnh, nhân dân ấm no, hạnh phúc./.
